Преимущества бизнеса компании «Green World»

Продукция нужна каждому.
Продукция - в привычном виде, с оздоровительным эффектом (оздоровительные носки, согревающие пояса, накладки на глаза, ...). Ассортимент продукции такой, что каждый может выбрать что-то для себя и своей семьи.

Результат виден сразу. Достаточно 5-10 минут, чтобы почувствовать результат от использования пояса с турмалином (или наколенников, или ожерелья, и т.д.)

Маркетинг-план компании «Green World» - накопительный. Это означает, что сумма всех ваши покупок, начиная с первого месяца сотрудничества - постоянно накапливается, давая вам возможность в дальнейшем, по мере увеличения накопительного объема, получать увеличивающиеся процент гонораров от компании. Т.е., условия для получения повышенных процентов - можно "накопить", а не выполнять за один раз.

"Мягкий старт". Компания дает новичкам время для старта бизнеса: первый основной накопительный объем (в 100 баллов) можно выполнить в течение 3-х месяцев с момента регистрации. Время для накопления объема в 300 баллов - не ограничено.

Высокие проценты выплат с самого начала. С первого накопительного объема дистрибьюторов, для которых вы являетесь Наставником, Вы получаете 30%! И дистрибьюторов 2 линии 10% (При стоимости 1 балла равного 36 рублей, стоимость 100 баллов составляет 3600 рублей. 30% от этой суммы - это 1080 рублей!, 10% от сумму дистрибьюторов 2 поколения 360 рублей!) Это гонорар от компании за покупки каждого нового дистрибьютора!)

Быстрый возврат инвестиций. Премия за стремительное развитие сети - 30% с первого поколения, 10% со второго поколения.

Личная скидка за личный объем. За личные покупки - Личная Скидка, равная прямому вознаграждению.

Высокий личный процент. Личная скидка за личные покупки - от 15% до 34%.

Сетевая разница. Разница в процентах сетевого вознаграждения при продвижении по карьерной лестнице - от 4% до 30% (шаг 4%).

Общие выплаты в сеть. В сеть компания возвращает 54,5% от стоимости.

Стоимость 1 балла равна и для покупки, и для расчета бонусов. Стоимость 100 баллов для покупки - 3600 рублей. Вознаграждение со 100 баллов выплачивается с суммы 3600 рублей.

Отсутствие личных закупок. Отсутствует необходимость личных закупок, как условия для получения вознаграждения от товарооборота построенной структуры (до определенного уровня – Рубиновый мастер).

"Квалификация с любой глубины". Для повышения квалификации учитываются статусы дистрибьюторов в разных ветках, на любой глубине, а не только первого поколения.

Ваша структура никогда не уйдет спонсору. Не существует условий для "потери" структуры.

10 видов вознаграждения.
- Прямое Вознаграждение;
- Прямое вознаграждение за почетное звание;
- Косвенное Вознаграждение;
- Косвенное вознаграждение за почетное звание;
- Премия за Стремительное Развитие Сети
- Премия за Руководство;
- Премия за Руководство Бриллиантовых мастеров;
- Премия за почетный титул;
- Особые премии;
- Премии, подарки, поездки.